Søker ny rørlegger i Stjørdal: – Store muligheter for rett person
Med over førti år i rørleggerbransjen, har H. Granbo VVS vokst til å bli en solid familiebedrift i Trondheim. Nå er de på utkikk etter en selvstendig rørlegger som kan ta fatt på deres oppdrag i Stjørdal.
Familiebedriften H. Granbo VVS vokser stadig, og er nå på utkikk etter en erfaren rørlegger som kan faget godt. Arbeidshverdagen er variert, og strekker seg fra badeleveranser, løpende service, arbeid med spylebil og lekkasjesøk. Rørleggerbedriften har også en egen avdeling som jobber med graving og høytrykksspyling av avløp.
– Her vil rett person få store muligheter til utvikling, vekst og spennende arbeidsoppgaver, forteller Ragnar Granbo.
Serviceleder for tekniske oppdrag i H. Grandbo VVS, Kay Arne Bølestrand, ser frem til å ønske ny rørlegger og ingenør velkommen!
I tillegg til ny rørlegger, er de også på jakt etter en dyktig VVS/ VA ingeniør. Serviceleder for tekniske oppdrag, Kay Arne Bølestrand gleder seg til å få flere med på laget.
– Det er en spennende jobb med mye variasjon. Ingeniørstillingen vil i hovedsak være tilknyttet Trondheimsområdet, men vi oppfordrer også relevante søkere fra Stjørdal til å søke. Her er vi fleksible på kontorsted, forteller Bølestrand.
– Vi skal være tilgjengelige
Ragnar Granbo er andre generasjon Granbo, og startet rørleggerkarrieren i en alder av 15 i farens bedrift. Siden faren startet bedriften i 1981, har de vokst i jevnt tempo, og i dag teller de trettifem ansatte på huset.
– I starten var det kun meg og broren min som hjalp faren vår, og i dag har våre barn også kommet inn i bedriften. Sammen med rundt tjue rørleggere, lærlinger, maskinførere og kuldeteknikere får vi utført det aller, aller meste innen rørleggerfaget, forteller Granbo.
Daglig leder i Granbo VVS, Ragnar Granbo, startet selv i familiebedriften da han har 15 år gammel.
Familiebedriften leverer rørleggertjenester til både privatkunder og til bedrifter. Siden oppstart har de alltid satt kunden først, og strekker seg langt for å gi dem det de ønsker. Derfor har de vakttelefon på både på kveldstid og i helgene.
– Vi er opptatt av å være tilgjengelig for kundene våre, og de skal alltid få den hjelpen de trenger. De skal føle seg trygge på at rådene vi gir er ærlige, og at vi leverer det som blir rett for dem, forklarer Granbo.
– Store muligheter til egenutvikling
Jo Vegar Settemsdal har jobbet i H. Granbo VVS de siste tre årene, og forteller at han raskt kjente at han var kommet til rett sted.
– Jeg gleder meg til å komme på jobb hver dag. Her er det flotte kolleger som møter deg med et smil, og ledere som stoler på at du gjør jobben du er ansatt til, forteller Settemsdal.
Jo Vegar Settemsdal trives godt i jobben som rørlegger hos H. Granbo VVS.
Til tross for at han kun har jobbet tre år i bedriften, har Settemsdal allerede fått mye ansvar og muligheten til å øke egen kompetanse.
– Gjennom kjeden vi tilhører, har ansatte tilgang til flere ulike kurs, både trainee-kurs og mer fagrettede. Lederne oppfordrer oss til å ta dem, og legger godt til rette for det. Jeg har selv tatt flere ulike kurs, og er i dag tillitsvalgt, smiler han.
Kursene har flere ulike tema, og strekker seg i både mengde og lengde. Settemsdal forklarer at noen kurs kun tar timer og gjennomføre, mens andre går over flere uker.
– Jeg har fått utviklet meg mer her på tre år, enn jeg har gjort de første sju årene etter jeg fikk fagbrev. Ikke bare faglig utvikling, men også personlig, forteller han.
Spennende tider i vente
Kundegruppen til H. Granbo VVS vokst i takt med bedriften gjennom årene. Med kunder spredt over større deler av Trondheim og videre nordover, trengs flere dyktige hender med på laget. Derfor leter de nå etter en selvstendig og erfaren rørlegger som kan håndtere den voksende kundebasen i Stjørdal.
– For at vi skal fortsette å være så tilgjengelige for kundene våre som vi ønsker, ser vi nå et behov for å ha en rørlegger med fast base i Stjørdal, forklarer Granbo.
Han forteller at vedkommende vil jobbe tett med gjengen i Trondheim, og med egen servicebil stasjonert i Stjørdal, ligger mye til rette for en spennende og variert arbeidshverdag.
– Her vil alt ligge til rette for en selvstendig arbeidsdag, men man må evne å jobbe strukturert. På sikt vil det også være muligheter for større ansvar i stillingen, og riktig person vil kunne vokse veldig mye i denne jobben, mener Granbo.
Fleksibelt og åpent
Settemsdal setter stor pris på friheten og åpenheten i bedriften. Han mener tilliten lederne viser til sine ansatte er mye av grunnen til at han har utviklet seg så mye på tre år.
– Her er det ingen som henger over skuldra di for å se at jobben blir gjort. Du får sette opp dagen slik det passer for deg, og de stoler på at du leverer.
– I tillegg er de rause og åpne dersom det skulle være noe. Hvis jeg ringer sjefen mens jeg er ute på oppdrag, er det gjerne Granbo selv som kommer for å hjelpe. Her stiller alle opp, legger han til.
Rørleggeren forteller at selv om de er en stadig voksende gruppe som er mye på farten, er samholdet godt.
– Det er en veldig raus arbeidsplass, og jeg tror rett person vil stortrives i den nye stillingen, avslutter Settemsdal.
ANNONSØRINNHOLD
Innholdet i denne artikkelen er ikke skrevet av redaksjonen, men av Adresseavisen Brand Studio, en del av mediehusets annonseavdeling. Vi er opptatt av et tydelig skille mellom redaksjonelt og kommersielt innhold. Om du opplever at denne eller andre annonser er utydelig, gi oss gjerne beskjed på e-post.
Synes du denne type artikler ser spennende ut?
Ta kontakt så hjelper vi deg gjerne.
Informasjon om bruk av personopplysninger og informasjonskapsler.
© Copyright Adresseavisen Brand Studio
